Mein Führungskräfte Handbuch – Das praxisnahe Handbuch für Führungskräfte und werdende Führungskräfte

Siegfried Wüst erklärt in „Mein Führungskräfte Handbuch – Praxis für die Praxis“, was eine gute Führungskraft wirklich ausmacht.

Zahlreiche Erfahrungen mit Führungsaufgaben sind für Siegfried Wüst der Auslöser dafür, in seinem Buch „Mein Führungskräfte Handbuch – Praxis für die Praxis“ sein Wissen weiterzugeben. Durch die praxisnahen Ratschläge gestaltet er anderen Führungskräften oder angehenden Führungskräfte die Arbeit einfacher. Er erklärt darin, dass die Personalführungsqualität die Erträge eines Unternehmens zwischen 15% und 45% verbessern kann, dass aber bis zu 60% der Führungskräfte unzureichend führen und so viel Potential verschwendet wird.

Führungskräfte erfahren in „Mein Führungskräfte Handbuch – Praxis für die Praxis“ von Siegfried Wüst, wie sie das wirkliche Potential ihrer Mitarbeiter nutzen und dadurch bessere Ergebnisse erhalten. Wüst erklärt die Bedeutung von einem guten Zusammenspiel aller Funktionen und Bereiche eines Unternehmens, erläutert, wo man gutes Führungspersonal findet, wie man gute strategische Konzepte entwickelt und wie viel es kostet, wenn man sich auf fragwürdige Führungskräfte einlässt. Es geht in Wüsts anschaulichen Handbuch nicht nur um Zahlen, um Geld und mehr Profit, sondern auch um den Wert von Menschen und wie diese, wenn sie richtig ausgebildet und respektiert werden, zu einem profitablen Unternehmen beitragen können.

„Mein Führungskräfte Handbuch – Praxis für die Praxis“ von Siegfried Wüst ist ab sofort im tredition Verlag oder alternativ unter der ISBN 978-3-7482-4325-0 zu bestellen. Der tredition Verlag hat es sich zum wichtigsten Ziel gesetzt, jungen und unbekannten Autoren die Veröffentlichung eigener Bücher zu ermöglichen, aber auch Verlagen und Verlegern eine Kooperation anzubieten. tredition veröffentlicht Bücher in allen Medientypen, vertreibt im gesamten Buchhandel und vermarktet Bücher seit Oktober 2012 auch aktiv.

Alle weiteren Informationen zum Buch gibt es unter: https://tredition.de

Verantwortlicher für diese Pressemitteilung:

tredition GmbH
Frau Nadine Otto-De Giovanni
Halenreie 40-44
22359 Hamburg
Deutschland

fon ..: +49 (0)40 / 28 48 425-0
fax ..: +49 (0)40 / 28 48 425-99
web ..: https://tredition.de
email : presse@tredition.de

Die tredition GmbH für Verlags- und Publikations-Dienstleistungen zeichnet sich seit ihrer Gründung 2006 durch eine auf Innovationen basierenden Strategie aus. Das moderne Verlagskonzept von tredition verbindet die Freiheiten des Self-Publishings mit aktiver Vermarktung sowie Service- und Produktqualität eines Verlages. Autoren steht tredition bei allen Aspekten der Buchveröffentlichung als kompetenter Partner zur Seite. Durch state-of-the-art-Technologien wie das Veröffentlichungstool „publish-Books“ bietet tredition Autoren die beste, schnellste und fairste Veröffentlichungsmöglichkeit. Mit der Veröffentlichung von Paperbacks, Hardcover und e-Books, flächendeckendem Vertrieb im internationalen Buchhandel, individueller Autorenbetreuung und einem einmaligen Marketingpaket stellt tredition die Weichen für Ihren Bucherfolg und sorgt für umfassende Auffindbarkeit jedes Buches. Passende Publishing-Lösung hält tredition darüber hinaus auch für Unternehmen und Verlage bereit. Mit über 40.000 veröffentlichten Büchern ist tredition damit eines der führenden Unternehmen in dieser Branche.

Pressekontakt:

tredition GmbH
Frau Nadine Otto-De Giovanni
Halenreie 40-44
22359 Hamburg

fon ..: +49 (0)40 / 28 48 425-0
web ..: https://tredition.de
email : presse@tredition.de

Sie wollen diese News verlinken? Der Quellcode lautet:
<a href="https://www.news-veroeffentlichen.de/mein-fuehrungskraefte-handbuch-das-praxisnahe-handbuch-fuer-fuehrungskraefte-und-werdende-fuehrungskraefte-98872" title="Mein Führungskräfte Handbuch – Das praxisnahe Handbuch für Führungskräfte und werdende Führungskräfte" target="_blank">Mein Führungskräfte Handbuch – Das praxisnahe Handbuch für Führungskräfte und werdende Führungskräfte</a>

Mein Führungskräfte Handbuch – Das praxisnahe Handbuch für Führungskräfte und werdende Führungskräfte

Schlagwörter: Entscheidungen brauchen ..., Kommunikation - Die Nr.1 Führung = Kommunikation, Präsentation - ist Überzeugungsarbeit. Konflikte lösen - Die Nr.2 sonst wird es teuer, Problemlösungstechniken ..., Verhandlung